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默认卷_第一百三十二章 新的会所

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    “今天叫大家过来,主要是关于新会所的建立。总公司已经决定,重新开辟一个中端会所。命名为紫月养生会所。主要针对的人群是中产阶级,这个会所采用的是普通会员制。累计消费一百万获得金卡,打九折,累计消费一千万钻石卡,打八折,累计消费一亿,打七折,获得紫月卡。而这个会所的产品,公司已经研完毕,效果虽然比不上紫云会所的产品效果,但是相对于市面上的其他产品,效果还是很厉害的。”
  
      唐悦琪认真的说,中端产品,现在紫云集团终于要开辟了。相对于紫云会所,紫月会所才是面对大众的。没有门槛,进来就可以消费。而产品其实都是弱化版的产品。这种产品根本就没有什么技术难度,比如塑形丹,在紫云会所,一颗塑形丹就是一颗塑形丹。到那时在紫月会所,一颗塑形丹可能被掰成两颗或者三颗。
  
      产品还是那些产品,他们唯一不同的就是量的不同。量不同,效果自然不同。但是最终结果都是一样的。紫月会所和紫云会所的产品是重合的,就是效果不同。但是会所的其他人却不懂人,对于那些大富豪来说,他们就算知道这一点他们也不会去紫月会所,因为进入紫云会所是一种身份的象征。
  
      服务上面,紫月会所肯定不能和紫云会所相比,装修也没有紫云高端,但是相对于其他品牌的会所,紫月会所依然是一个高端会所。
  
      下面的人听到唐悦琪的话一个个心里激动了起来。因为之前唐悦琪就给他们保证过,一旦开新的会所,他们将会是新会所的管理人员。最然在紫云会所的工资也不错,但是谁不想更高一步,成为公司的管理人员,享受更高层次的福利呢。
  
      “根据我们的计划,我们的紫月会所将会开辟到县一级。根据经济,人口的具体情况开确定会所的数量。”
  
      唐悦琪认真的说道,新的紫月会所一单开辟出来,将会有大笔的资金投入。因为紫月会所覆盖的面积太大,价格中端。比如面膜,在紫云会所,一个面膜就需要好几千块,但是在紫月会所,最便宜的面膜只需要几百块而已。
  
      紫月会所的产品更加丰富,价格也有高到底。有的产品就是紫云会所的产品换了个包装。价格和紫云会所也都差不多,这也满足那些一些没有资格进入紫云会所的暴户。
  
      进一步压榨市场,同时这一次也是一次抢钱行动。紫月会所从开辟之后,直接就把市场压榨的只剩下低端市场了。以现在的这个情况,紫月会所出现以后绝对会抢走大批的高端客户。
  
      而这样的开辟也是为了进一步赚钱,现在紫云集团花钱的地方太多了。而能赚钱的就是紫云会所和明目丸了。
  
      “现在我来说一下你们的工资待遇。你们每个月的底薪工资是五万,每个月的等级考核是三万,同时过年有分红。节假日和国家法定假日一样,每个星期两天休息时间。工体统一配车……”
  
      唐悦琪低声说道,这个薪资让所有人心里都很兴奋。这个工资比之前他们的工资要高很多,而且还配车。休息时间也多了,但是他们知道,这样的工作坐起来是很不容易的。紫云集团对员工的要求是很严格的,特别是服务态度,考核工资主要考核的就是服务态度,服务质量等等,利润倒是成了其次的东西。
  
      作为这些店的店长,他们要负责的东西很多。员工的培训,店内关系的处理,客户的培养等等。这样高端的会所,绝对不能出现店大欺客的情况。一定要让客户觉得物所值,这才是紫云集团所需要的。
  
      看着这些年轻的女孩,唐悦琪也笑了起来。这些女孩都是精心挑选出来的,虽然他们现在还不太成熟,但是相信用不了多长时间,她们就可以成长起来,到那个时候,他们就是紫云集团的储存干部。紫云会所不可能一直在国内,早晚有一天会扩展到国外。到时候,依然要有人去管理。
  
      所以这些女孩平时要学习的东西很多,除了学会店内的东西。还要学会培养自己,让自己变得更加有气质,连外语都要学习。而总公司每年也会组织对他们进行培训,让他们进一步展。
  
      在紫云集团,工资待遇是分等级的。等级越高,底薪就越高,待遇就越好。而这样的工资待遇,让整个紫云集团的员工都斗志十足。